Executive Summary
Von Job-Portalen bis zu Business-Social-Networks gibt es viele Wege für Unternehmen, Jobsuchende zu erreichen. Doch was ist mit Leuten, die nicht aktiv suchen, aber eigentlich die perfekte Ergänzung für dein Team wären? Gerade in Bereichen, in denen qualifizierte Arbeitnehmer rar sind und mehr Bedingungen stellen können, erfreut sich daher Performance Recruiting immer größerer Beliebtheit. Im Gespräch mit Joel erzählt Nicolas Kreyenkamp von der Performance Recruiting GmbH, wie er erfolgreiche Kampagnen in diesem Bereich aufbaut.
Zielgruppe
- Startup
- KMU
- Corporate
Score Cards
- 90%PraxisbezugPraxisintensiv
- 50%WissenslevelFortgeschritten
- 80%ZeitlosigkeitZeitlos
Darum solltest du reinhören
Du erfährst...
...welche Vorteile gezieltes Performance Recruiting bietet ...was für Leistungen Nicolas’ Firma anbietet ...wie Nicolas eine Performance Recruiting Kampagne konzipiert ...warum Bild- & Video-Material einen so großen Unterschied macht ...was für Trades für eine Recruiting-Persona relevant sind ...wieso Werbung auf Consumer-Plattformen oft bessere Ergebnisse erzielt ...welche KPIs den Erfolg einer Performance Recruiting Kampagne ausmachen ...was für Schwachstellen Performance Recruiting hat
...welche Vorteile gezieltes Performance Recruiting bietet ...was für Leistungen Nicolas’ Firma anbietet ...wie Nicolas eine Performance Recruiting Kampagne konzipiert ...warum Bild- & Video-Material einen so großen Unterschied macht ...was für Trades für eine Recruiting-Persona relevant sind ...wieso Werbung auf Consumer-Plattformen oft bessere Ergebnisse erzielt ...welche KPIs den Erfolg einer Performance Recruiting Kampagne ausmachen ...was für Schwachstellen Performance Recruiting hat
Kapitel
(00:00:00) Vorstellung und Einführung ins Thema
(00:04:04) Welche Services bietet Performance Recruiting?
(00:09:56) Eine Candidate-Persona erstellen
(00:18:13) Was macht eine gute Kampagne aus?
(00:24:51) Vor- und Nachteile von Performance-Marketing?
In diesem Podcast
- Nicolas Kreyenkamp
- Joel Kaczmarek
- Performance Recruiting