
Wie Top-Führungskräfte Souveränität in Situationen von Ungerechtigkeit bewahren
Summary
This episode is in German.
Joel Kaczmarek and Stefan examine situations in which people feel unjustly treated, above all in a business context, and how those in leadership positions can defuse them. They argue that fairness is a question of subjectivity and set out strategies for de-escalating conflict. The episode also covers how to create awareness when boundaries are crossed, how to handle disproportionate power imbalances, techniques for keeping composure, the pattern interrupt as an example, and how one's own behaviour shapes that of others.
In this episode
Score cards
- 100%Practical value
- 50%Level of depth
- 100%Timelessness
What you’ll learn
- warum Gerechtigkeit eine Frage der Subjektivität ist
- wie du Awareness im Falle von Grenzüberschreitungen schaffst
- wie du unproportionale Machtgefälle handlest
- Deeskalationsstrategien in den unterschiedlichsten Situationen
- Techniken um die Contenance zu bewahren
- wie z.B. Politiker:innen in bestimmten Situationen Souveränität bewahren
- wie du Haltung bewahrst am Beispiel der Musterunterbrechung
- wie du durch dein eigenes Verhalten das Verhalten deiner Mitmenschen beeinflusst


