7 Hacks wie aus Mitarbeitern Visionäre werden

This episode is in German.

Innovation expert Ruppert Bodmeier presents seven hacks with which companies can turn their own employees into disruptors. The Money Monday episode covers how to get staff enthusiastic about ideas, why fixed time allocations create identification with them, and how effective decision-making structures are built. It also argues that empathy is the basis for successful innovation, and explains how to get everyone in the organisation pulling in the same direction.

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  100%
  Practical value
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  40%
  Level of depth
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  80%
  Timelessness

• wie Mitarbeiter für Ideen begeistert werden
• weshalb feste Zeitkontingente zu Identifikation führen
• wie effektive Entscheidungsstrukturen gebaut sind
• weshalb Empathie die Grundlage für erfolgreiche Innovationen sind
• wie alle Mitarbeiter an einem Strang ziehen

1. 00:00:00Vorstellung und Einführung ins Thema
2. 00:03:06Hack 1: Aufgaben atomisieren
3. 00:04:06Hack 2: Lass viele teilhaben
4. 00:04:54Hack 3: Ideen anderer berücksichtigen
5. 00:06:10Hack 4: Mixed Teams bilden
6. 00:07:21Hack 5: Schaffe effektive Entscheidungsstrukturen
7. 00:08:49Hack 6: Empowere Dein Team
8. 00:10:12Hack 7: Gedanken visualisieren