Agile Leadership: So bringst du dein Team durch die Transformation

This episode is in German.

Am Ende zählen die Zahlen – welche Organisationsform dahintersteckt, könnten böse Zungen behaupten, ist völlig egal. Jedoch geht der Trend in vielen Konzernen in eine andere Richtung – nämlich Agile Leadership. Flache Hierarchien, neue Incentivierungssysteme, Spotify-Modelle und Big Room Planning sind nur einige Buzzwords die unser Gast Heiko Burdack erklärt. Der Agile Leadership Experte entschlüsselt agile Betriebsökosysteme und analysiert, welche Führungsqualitäten einem abverlangt werden.

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  90%
  Practical value
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  70%
  Level of depth
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  70%
  Timelessness

• was Agile Leadership bedeutet.
• wie sich Agilität zum klassischen Taylorismus verhält.
• wie Führungsrollen aussehen.
• was Big Room Planning ist.
• wie wichtig Selbstverantwortung ist.
• wie agile Betriebssysteme eingeführt werden.
• welche Hilfen es gibt.
• wie du das ideale System für dein Unternehmen findest.

1. 00:00:00Vorstellung und Einführung ins Thema
2. 00:05:39Taylorismus vs. Agile Leadership
3. 00:10:36Leadership in agilen Betriebssystemen
4. 00:15:57Der Schritt in die Agilisierung eines Unternehmens
5. 00:23:11Selbstverantwortung als Pfeiler in Agile Leadership
6. 00:30:10Einführung eines agilen Betriebssystems in der Praxis
7. 00:36:33Wer pflegt ein agiles Betriebssystem im Unternehmen
8. 00:45:12Hilfen um Agile Leadership im Unternehmen einzuführen