Martin Rabenau

Leiter Personalentwicklung & Weiterbildung SIGNAL IDUNA

Martin Rabenau leitet die Personalentwicklung und Weiterbildung der SIGNAL IDUNA Gruppe. Er beschäftigt sich damit, wie ein Versicherer zur lernenden Organisation wird: welche Zukunftskompetenzen Beschäftigte brauchen, wie Präsenztrainings ins Digitale übersetzt werden und wie interne Qualifizierungsprogramme Strategieänderungen tragen.