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Executive Coaching

Executive Coaching ist eine strukturierte Einzelbegleitung von Führungskräften der oberen Ebenen durch eine ausgebildete Coachin oder einen ausgebildeten Coach. Es arbeitet nicht mit fertigen Ratschlägen, sondern mit Fragen, Rückmeldung und Reflexion an konkreten Themen wie Rollenklärung, Entscheidungsverhalten, Kommunikation oder Wirkung im Unternehmen. Relevant ist das Format, weil Führungskräfte an der Spitze selten ehrliches Feedback erhalten und ein vertraulicher Außenblick blinde Flecken sichtbar macht.

BeispielEine neu berufene Bereichsleiterin trifft sich über ein Jahr alle vier Wochen mit ihrem Coach, arbeitet an ihrem Umgang mit Konflikten im Führungskreis und bereitet dort jeweils eine anstehende schwierige Entscheidung vor.

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