Empowern
Erklärung
Mitarbeitende stärken und befähigen, eigenverantwortlich Entscheidungen zu treffen.
Beispiel
Die Führungskraft will das Team empowern und Verantwortlichkeiten delegieren.
Mitarbeitende stärken und befähigen, eigenverantwortlich Entscheidungen zu treffen.
Die Führungskraft will das Team empowern und Verantwortlichkeiten delegieren.