Belonging
Erklärung
Gefühl der Zugehörigkeit und des Akzeptiertwerdens innerhalb einer Gruppe oder Organisation.
Beispiel
Das Schaffen eines starken Zugehörigkeitsgefühls erhöht die Mitarbeiterbindung und Arbeitszufriedenheit.
Gefühl der Zugehörigkeit und des Akzeptiertwerdens innerhalb einer Gruppe oder Organisation.
Das Schaffen eines starken Zugehörigkeitsgefühls erhöht die Mitarbeiterbindung und Arbeitszufriedenheit.